我在世界500强做人力资源总监:如何成为长期主义者
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第一章
HRD需要进行角色升级

随着我做HR(human resources,意为人力资源)管理的时间越长,特别是做了多年HRD(人力资源总监),我越来越感到,HRD的角色到了该突破和升级的时候了。