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高能工作法:终结低效努力的深度思维
更新时间:2020-04-09 17:37:53
最新章节:附录4:员工入职的利益相关者开会员,本书免费读 >
如何高效率地处理各种工作难题,是每个职场人都必须面对的问题。不论你身处哪一个行业,下面这些问题你都不会陌生——如何管理工作压力,使效率最大化?如何处理自己与同事、领导之间的关系,正确对待分歧?如何掌握职场沟通的技巧,让别人心甘情愿地接受并支持自己的观点?如何建立个人影响力,管理好自己、他人以及团队?……这些问题不仅事关工作效率,更关系到职场的成功。拥有超过20年管理、运营经验的微软高管帕特里克·巴尔在《高能工作法》一书中,分享了他认为他之所以能取得巨大职场成功的心得经验。他将职场中的三大核心问题:管理自己、管理他人和管理任务细分成了33个具体的项目,例如管理压力、管理个人品牌、管理分歧、塑造影响力、提升谈判能力等等;然后他根据多年的实战经验,详细地说明了人们在这些问题上常犯什么样的错误,错误的原因是什么以及如何将其改正。这本书包含了从职场小白到高层管理者都应当掌握的职场技能,它将帮助心怀梦想的人快速实现自己的目标!
译者:陶芸尚
上架时间:2020-03-01 00:00:00
出版社:北京斯坦威图书有限责任公司
上海阅文信息技术有限公司已经获得合法授权,并进行制作发行
高能工作法:终结低效努力的深度思维最新章节
查看全部- 附录4:员工入职的利益相关者
- 附录3:入职审查表格
- 附录2:简历样本B
- 附录1:简历样本A
- 第四部分 附录
- 第33章 自主创业
- 第32章 决策力
- 第31章 向员工透露令人失望的消息
- 第30章 继任计划
- 第29章 如何辞职
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